ATS-system · alternativ 2026
Du tittar på
Är Recruto rätt för er – eller finns det något som passar bättre? Vi har jämfört 15 system inom ATS-system mot Recruto så att du snabbt ser de viktigaste skillnaderna.
Bland alternativen börjar priserna från 995 kr/användare/mån, 93% erbjuder svenskt språkstöd och 100% har ett öppet API – jämför detaljerna i tabellen nedan.
Indikativ placering utifrån våra signaler.
Brite erbjuder stöd för tester och kravprofiler vid kandidaturval samt möjlighet att analysera statistik på ansökningar, vilket passar organisationer med fokus på träffsäker rekrytering. Systemet har en freemium-möjlighet för att prova innan köp. Recruto har ett bredare scope som inkluderar bemanningsmoduler, vilket kan vara mer än vad renodlade rekryteringsteam behöver.
Cegid Talentsoft täcker rekrytering, talanghantering, lärande och prestationshantering i en samlad molnbaserad lösning, vilket passar organisationer som vill ha ett enhetligt HR-system för alla anställda. Rekryteringsdelen kombinerar ATS, CRM och karriärsajt. Recruto är specialiserat på rekrytering och bemanning men saknar de integrerade talent management- och lärandefunktionerna som Cegid Talentsoft erbjuder.
Digital Recruiters erbjuder distribution till fler än 3 500 jobbsajter och är byggt för företag med 250 eller fler anställda, med starka funktioner för decentraliserade organisationer med flöden per enhet, tjänst och anställningsområde. Recruto saknar motsvarande storskaliga annonsdistribution och enterprise-strukturer för komplexa, multinationella organisationer.
Epos HR samlar kontrakt, kompetenser, frånvaro och medarbetardialog på ett ställe med rollstyrd åtkomst och loggning som stödjer GDPR-efterlevnad, och kan byggas ut modulvis efter verksamhetens behov. Det är ett bredare HR-system som går längre än enbart rekrytering. Recruto fokuserar på rekrytering och bemanning men erbjuder inte samma bredd av medarbetardatahantering.
Grade Varbi används av fler än 70 000 rekryterare i Norden och internationellt och stödjer kompetensbaserad rekrytering med tester och kvalitetssäkrande steg. Systemet är tillgänglighetsanpassat enligt WCAG 2.1 AA, vilket är ett krav i många offentliga upphandlingar. Recruto saknar motsvarande tillgänglighetsfokus och den breda etablering som Grade Varbi har inom offentlig sektor.
Higher passar bättre än Recruto för verksamheter som vill automatisera den första sållningen av kandidater. Higher fokuserar på kompetensbaserade flöden och kandidatdialog för att identifiera potential tidigt, vilket gör det lämpligt för personalintensiva branscher som detaljhandel och hotell- och restaurang.
| Egenskap | Enkelt. Användarvänligt. Prisvärt. Ett kraftfullt rekryteringsverktyg och bemanningsverktyg för att automatisera ditt arbetsflöde. Fungerar som fristående moduler men också utmärkt i kombination med … | Med Cegid Digitalrecruiters kan du implementera lika många karriärsidor som företaget har varumärken. Samla alla jobberbjudanden på en övergripande webbplats samtidigt som du kontrollerar arbetsgivar… | Grade Varbi är ett användarvänligt rekryteringsverktyg till företag, kommuner, myndigheter, universitet och organisationer. Vårt rekryteringssystem används av fler än 70 000 rekryterare och rekrytera… | Vår rekryteringsprocess bygger på skräddarsydda urvalsfrågor, som kan vara kunskaps-, värderings- eller situationsbaserade. Frågorna kan ställas i text, bild eller videoformat. Flera svar kan vara rä… | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Fast pris | Fast pris | Fast pris | Fast pris | Per användare | Fast pris |
| Startpris | 995 kr/mån | 2999 kr/mån | — | — | — | — | 995 kr/mån |
| Målgrupp (storlek) | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort | Mellanstort, Storföretag | Storföretag, Mellanstort | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag | Storföretag, Mellanstort | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag |
| Funktioner | |||||||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✗ | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
| Gratis test / freemium | ✓ | ✓ | ✗ | ✗ | ✗ | ✗ | ✓ |
| Data lagras i EU | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
| GDPR | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
| Övrigt | |||||||
| Certifieringar | GDPR | — | — | — | — | — | GDPR |
| Funktioner i detalj | |||||||
| Chatt för kandidater | ✓ | — | ✓ | — | ✓ | — | — |
| Karriärsida | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
| Spåra jobbannonser | ✓ | — | ✓ | ✓ | — | — | ✓ |
| Referenshantering | Tillval | — | ✓ | — | — | ✓ | ✓ |
| Annonsering i sociala medier | ✓ | — | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
| Videorekrytering | ✓ | ✓ | ✓ | — | — | ✓ | ✓ |
| Mät kandidatupplevelse | — | — | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | — |
| Nyckelord och filtrering | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | — | — | ✓ |
| Instrumentpanel | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | — | ✓ |
| Bedömningsmall | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | — | — | ✓ |
| Statistik och analys | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ | ✓ |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
HR-ON Staff använder AI för att göra rekrytering, onboarding och daglig HR-hantering mer strömlinjeformad. Systemet hjälper till att sortera kandidater, planera uppföljningar och analysera medarbetar…
INNOMATE HR är en komplett HR-lösning som hjälper er att hålla ordning på era HR-data och accelerera digitaliseringen med automatiserade arbetsflöden. INNOMATE HR innehåller följande moduler: Rekryte…
RecMan har fokus på att leverera en helhetsorienterad IT-lösning för rekryterings-, bemannings- och konsultbranschen, samt företag som vill använda ett professionellt verktyg för egen rekrytering. Re…
Hos Talentech är rekrytering inte bara rekrytering. Vi erbjuder ett rekryteringssystem som låter dig attrahera, välja, anställa och onboarda talanger i en integrerad lösning. Helhetslösning för rekry…
AI-baserat rekryteringsverktyg TalentAdore Hire är mycket mer än bara en rekryteringsplattform. Det är en lösning som kombinerar ett mer traditionellt ATS (applicant tracking system) med tekniska lös…
Teamtailor är en ledande plattform för rekryteringssystem (ATS) som revolutionerar sättet företag hanterar sina rekryteringsprocesser. Med sina kraftfulla funktioner, intuitiva gränssnitt och använda…
De närmaste alternativen till Recruto inom ATS-system är Brite, Cegid Talentsoft och Digital Recruiters. Vi jämför dem på pris, funktioner, driftsmodell och svenskt stöd ovan.
Higher har det lägsta instegspriset bland alternativen (från 995 kr/användare/mån). Slutpriset beror dock på era behov.
Brite, Higher, INNOMATE HR och RecMan erbjuder en gratisversion eller kostnadsfri testperiod – ett bra sätt att prova innan ni byter.
Utgå från era krav på pris, funktioner och svenskt stöd. Svara på några frågor i vår guide så rankar vi system inom ATS-system efter just era behov.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom ATS-system.