HR analytics · jämförelse 2026
SD Worx HR vs Totara Perform
SD Worx HR och Totara Perform är två system inom HR analytics som ofta ställs mot varandra. Nedan ser du skillnaderna i pris, funktioner och betyg, uppdaterat 2026.
SD Worx HR
3.9SD Worx är en europeisk partner för HR, lön och tid som samlar HR-, löne- och tidsprocesser i en integrerad lösning. Företaget kombinerar teknik och AI med lokal expertis i ett 30-tal europeiska länder och erbjuder den digitala plattformen mysdworx som samlar data, processer och experthjälp på ett ställe. Lösningarna levereras som programvara, molntjänst eller helt utlagd drift (business process outsourcing) och innefattar bland annat personaladministration, frånvaro- och semesterhantering, rese- och utläggshantering, analys, lönekörning och talanghantering. SD Worx uppger sig stödja fler än 100 000 organisationer och betala lön åt över 6 miljoner anställda varje månad.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödAPI
Totara Perform är en del av Totaras lärplattform (Totara Suite), en fullt anpassningsbar lösning med öppen källkod inriktad på lärande, efterlevnad (compliance) och kompetensutveckling i större organisationer. Plattformen marknadsförs för verksamhetskritiskt lärande i stor skala och betonar flexibel arkitektur, omfattande rapportering och automatisering. Totara erbjuder även AI-stödd innehållsskapande (BuildAI) som omvandlar policyer och dokument till spårbart lärande.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Jämförelse sida vid sida
| Egenskap | SD Worx HR SD Worx HR-system effektiviserar och förenklar det dagliga arbetet för HR-ledare, chefer och anställda. HR-systemet integreras enkelt med molnbaserade lönesystem. På så sätt slipper du onödigt dubbel… | |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Fast pris |
| Målgrupp (storlek) | Storföretag, Mellanstort | Mellanstort, Storföretag |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✓ | ✗ |
| Gratis test / freemium | ✗ | ✓ |
| Data lagras i EU | ✓ | ✓ |
| GDPR | ✓ | ✓ |
| Funktioner i detalj | ||
| Utbildning | ✓ | — |
| Tidrapportering | ✓ | — |
| Användarrättigheter | ✓ | — |
| Attestering | ✓ | — |
| Avgångsenkäter | ✓ | — |
| Självservice | ✓ | — |
| Rådgivning | ✓ | — |
| 360-graders HR | ✓ | — |
| Lönerevision | ✓ | — |
| Enkel inloggning | ✓ | ✓ |
| Ärendehantering | ✓ | — |
| Medarbetarsamtal | ✓ | ✓ |
| Rapporter och nyckeltal | ✓ | — |
| Eget lönesystem | ✓ | — |
| Frånvaroregistrering | ✓ | — |
| Elektronisk signatur | ✓ | — |
| Automatisera arbetsflöden | ✓ | — |
| Digitalisera personalarkiv | ✓ | — |
| Kompetens | ✓ | ✓ |
| Lönehantering | ✓ | — |
| Prestationshantering | ✓ | ✓ |
| Rekrytering | Tillval | — |
| Successionsplanering | ✓ | — |
| Onboarding | ✓ | ✓ |
| HR-analys | ✓ | — |
| Grundläggande HR | ✓ | — |
| Utbildningshantering | Tillval | ✓ |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Totara Perform har en tydlig fördel om du vill kunna testa gratis först. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Fördelar & nackdelar
SD Worx HR
Fördelar
- + Samlad lösning för HR, lön och tid hos en partner
- + Lokal expertis och regelkännedom i ett 30-tal europeiska länder
- + Levereras flexibelt som programvara, molntjänst (SaaS) eller helt utlagd drift
- + Erkänd av analytiker, bland annat utnämnd till Core Leader in Cloud HR av Fosway (Q3 2025)
- + Kombinerar automatisering och AI med mänsklig expertis
Nackdelar
- − Mer omfattande, mänskligt orienterad digitalisering riktas främst mot större organisationer enligt SD Worx eget innehåll
- − Produktportföljen är uppdelad i flera produkter och miljöer per land, vilket kan upplevas som komplext
Totara Perform
Fördelar
- + Fullt anpassningsbar tack vare öppen källkod och flexibel arkitektur
- + Stark inriktning på efterlevnad och verksamhetskritiskt lärande i stor skala
- + Brett utbud av integrationer, inklusive HR-system, SSO och innehållskällor
- + AI-stöd för innehållsskapande (BuildAI)
Nackdelar
- − Egen anpassning kräver sannolikt teknisk kompetens (öppen kod)
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan SD Worx HR och Totara Perform?
Båda är system inom HR analytics. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både SD Worx HR och Totara Perform svenskt språkstöd?
Ja, både SD Worx HR och Totara Perform erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, SD Worx HR eller Totara Perform?
Totara Perform har en tydlig fördel om du vill kunna testa gratis först. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom HR analytics.