Systemguiden

Oberoende guide som hjälper svenska företag att jämföra och välja affärssystem och programvara.

Alla kategorierHitta rätt system

Populära jämförelser

  • Bästa AI content creation
  • Bästa AI chatbot
  • Bästa AI-verktyg
  • Bästa Tidrapporteringssystem
  • Bästa Projekthanteringsverktyg
  • Bästa Affärssystem

Områden

  • AI
  • HR & Personal
  • Finans & Ekonomi
  • ERP & Affärssystem
  • CRM & Försäljning
  • Marketing & Webb

Om

  • Integritetspolicy
  • Användarvillkor

© 2026 Systemguiden. Alla rättigheter förbehållna.

Systemguiden
KategorierNyheterGuideHitta rätt system
Kategorier/Workforce management system/Oracle Cloud HCM vs WinTid

Workforce management system · jämförelse 2026

Oracle Cloud HCM vs WinTid

Ska ni välja Oracle Cloud HCM eller WinTid? Vi har ställt de två system inom Workforce management system mot varandra – pris, funktioner, driftsmodell och omdöme – så att valet blir enklare.

Oracle Cloud HCM logotyp

Oracle Cloud HCM

★★★½3.4

Oracle Fusion Cloud HCM är en komplett molnbaserad HR-svit som samlar hela personalprocessen på en gemensam datamodell och användarupplevelse. Lösningen täcker kärn-HR, talanghantering, personalplanering (workforce management), lön och HR-analys, och har AI inbäddad genom hela plattformen. Som en del av sviten ingår upplevelseplattformen Oracle ME för medarbetarkommunikation, utveckling och support. Produkten riktar sig främst till medelstora och stora globala organisationer.

Från-pris
—
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödAPI
W

WinTid

WinTid är CGI:s nordiska workforce management-system för tidregistrering, bemanning och projektfördelning. Lösningen är helt webbaserad och levereras som SaaS; tid registreras via webb, dator, mobil, surfplatta eller registreringsterminal, även offline. Systemet räknar automatiskt ut arbetad tid utifrån in- och utstämpling, larmar när ett schema bryter mot arbetstidsreglerna och täcker de flesta anställningsavtal i Norge och Sverige. CGI uppger fler än 250 000 nordiska användare och hundratals installationer.

Från-pris
—
Moln (SaaS)Offert
Besök WinTid ↗

Jämförelse sida vid sida

Egenskap
Oracle Cloud HCM logoOracle Cloud HCM
W
WinTid

WinTid är CGI:s nordiska workforce management-system för tidregistrering, bemanning och projektfördelning. Lösningen är helt webbaserad och tid kan registreras via webb, dator, mobil, surfplatta eller registreringsterminal – även offline. Systemet täcker de flesta anställningsavtal i Norge och Sverige och larmar när ett schema bryter mot arbetstidsreglerna. Leverantören uppger fler än 250 000 nordiska användare.

DriftmodellMoln (SaaS)Moln (SaaS)
PrismodellFast prisOffert
Målgrupp (storlek)StorföretagMellanstort, Storföretag
Funktioner
Svenskt språkstöd✓—
API✓—
Mobilapp✗✓
Gratis test / freemium✗—
Funktioner i detalj
Schemaläggning✓—
Tidrapportering✓—
Prognoser✓—
Lönehantering✓—
Analysverktyg✓—
Rapporter✓—
Nyckeltal (KPI)✓—
Strategisk planering✓—

✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.

Vilket ska du välja?

Oracle Cloud HCM har en tydlig fördel om svenskt språkstöd är ett krav. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.

Fördelar & nackdelar

Oracle Cloud HCM

Fördelar

  • + Komplett, enad HR-svit på en gemensam datamodell (HR, talang, workforce management, lön och analys)
  • + AI inbäddad genom hela plattformen, inklusive AI-agenter och AI-coach för chefer
  • + Erkänd av analytiker: Leader i Gartners Magic Quadrant för Cloud HCM tio år i rad och Leader i Forrester Wave: HCM Solutions 2025
  • + Stark medarbetarupplevelse via Oracle ME-plattformen
  • + Lokaliserade och konfigurerbara HR-arbetsflöden för en global arbetsstyrka
  • + Stort partner- och kundnätverk (Cloud Customer Connect med över 200 000 medlemmar) samt utbildningar och certifieringar

Nackdelar

  • − Ingen öppen prisinformation – kräver demo eller kontakt med säljare
  • − Tillgång till My Oracle Support kräver köpt supportavtal
  • − Bredden och funktionsmängden kan innebära komplexitet; tydligt riktad mot större organisationer (1 000+ anställda)

WinTid

Fördelar

  • + Täcker de flesta anställningsavtal i både Norge och Sverige
  • + Offline-registrering och stöd för fysiska terminaler
  • + Projektfördelning av arbets- och lönekostnad
  • + Stor installerad bas i Norden med CGI som leverantör
  • + Varningar vid brott mot arbetstidsregler

Nackdelar

  • − Tydligt norsk tyngdpunkt – supportportal och material främst på norska
  • − Inga publika priser
  • − Inga namngivna integrationer på produktsidan
  • − Ingen gratisnivå eller självstartad testperiod

Vanliga frågor

Vad är skillnaden mellan Oracle Cloud HCM och WinTid?

Båda är system inom Workforce management system. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.

Vilket ska jag välja, Oracle Cloud HCM eller WinTid?

Oracle Cloud HCM har en tydlig fördel om svenskt språkstöd är ett krav. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.

Osäker på vilket som passar er?

Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Workforce management system.

Hela topplistanStarta guiden →

Fler jämförelser & alternativ

Alternativ till Oracle Cloud HCMAlternativ till WinTidOracle Cloud HCM vs TimeplanGoOracle Cloud HCM vs SmartplanOracle Cloud HCM vs TimeplanOracle Cloud HCM vs QuinyxOracle Cloud HCM vs TooEasy