Workforce management system · jämförelse 2026
Oracle Cloud HCM vs Time Care
Ska ni välja Oracle Cloud HCM eller Time Care? Vi har ställt de två system inom Workforce management system mot varandra – pris, funktioner, driftsmodell och omdöme – så att valet blir enklare.
Oracle Fusion Cloud HCM är en komplett molnbaserad HR-svit som samlar hela personalprocessen på en gemensam datamodell och användarupplevelse. Lösningen täcker kärn-HR, talanghantering, personalplanering (workforce management), lön och HR-analys, och har AI inbäddad genom hela plattformen. Som en del av sviten ingår upplevelseplattformen Oracle ME för medarbetarkommunikation, utveckling och support. Produkten riktar sig främst till medelstora och stora globala organisationer.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödAPI
Time Care (numera RLDatix AB) är en molnbaserad helhetslösning för personal-, schema- och bemanningsplanering, främst riktad mot svensk offentlig sektor. Leverantören uppger att mer än 60 % av Sveriges kommuner dagligen använder Time Care-systemet och har över 30 års erfarenhet inom schema och bemanning. Lösningen består av flera produkter och positioneras som ett av marknadens mest integrerade schemasystem.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Per användareSvenskt stödAPI
Jämförelse sida vid sida
| Egenskap |  Time CareTime Care erbjuder en omfattande molnbaserad lösning för personalplanering, särskilt inriktad på välfärdssektorn. Vårt system syftar till att effektivisera bemanningsprocesser, säkerställa kvalitet o… | |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Per användare |
| Målgrupp (storlek) | Storföretag | — |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✗ | ✗ |
| Gratis test / freemium | ✗ | — |
| Data lagras i EU | — | ✓ |
| GDPR | — | ✓ |
| Funktioner i detalj | ||
| Schemaläggning | ✓ | ✓ |
| Tidrapportering | ✓ | ✓ |
| Prognoser | ✓ | — |
| Lönehantering | ✓ | — |
| Analysverktyg | ✓ | — |
| Rapporter | ✓ | — |
| Nyckeltal (KPI) | ✓ | — |
| Strategisk planering | ✓ | — |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Systemen är jämförbara på pappret. Vilket som passar er bäst beror på era arbetsflöden och budget – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Fördelar & nackdelar
Oracle Cloud HCM
Fördelar
- + Komplett, enad HR-svit på en gemensam datamodell (HR, talang, workforce management, lön och analys)
- + AI inbäddad genom hela plattformen, inklusive AI-agenter och AI-coach för chefer
- + Erkänd av analytiker: Leader i Gartners Magic Quadrant för Cloud HCM tio år i rad och Leader i Forrester Wave: HCM Solutions 2025
- + Stark medarbetarupplevelse via Oracle ME-plattformen
- + Lokaliserade och konfigurerbara HR-arbetsflöden för en global arbetsstyrka
- + Stort partner- och kundnätverk (Cloud Customer Connect med över 200 000 medlemmar) samt utbildningar och certifieringar
Nackdelar
- − Ingen öppen prisinformation – kräver demo eller kontakt med säljare
- − Tillgång till My Oracle Support kräver köpt supportavtal
- − Bredden och funktionsmängden kan innebära komplexitet; tydligt riktad mot större organisationer (1 000+ anställda)
Time Care
Fördelar
- + Används dagligen av mer än 60 % av Sveriges kommuner
- + Marknadsförs som det mest integrerade schemasystemet (#1 på integrationer)
- + Molnbaserad helhetslösning för personalplanering
- + Över 30 års erfarenhet inom schema och bemanning
Nackdelar
- − Tydlig inriktning mot svensk offentlig/kommunal sektor snarare än bredare branscher
- − Ingen offentlig prisinformation tillgänglig
- − Inga oberoende betyg eller certifieringar redovisade i tillgänglig text
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan Oracle Cloud HCM och Time Care?
Båda är system inom Workforce management system. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både Oracle Cloud HCM och Time Care svenskt språkstöd?
Ja, både Oracle Cloud HCM och Time Care erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, Oracle Cloud HCM eller Time Care?
Systemen är jämförbara på pappret. Vilket som passar er bäst beror på era arbetsflöden och budget – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Workforce management system.