Lönekartläggningsverktyg · jämförelse 2026
Kontek HRM Employee vs Lönelys
Kontek HRM Employee och Lönelys är två system inom Lönekartläggningsverktyg som ofta ställs mot varandra. Nedan ser du skillnaderna i pris, funktioner och betyg, uppdaterat 2026.
Kontek HRM Employee är ett webb- och molnbaserat HR-system (personalsystem) från Kontek som samlar information om varje medarbetare på ett ställe. Systemet är en del av Konteks HRM-svit och är tätt integrerat med lönesystemet Kontek Lön samt övriga moduler för tidrapportering, schemaläggning och resor. Enligt en kund beskrivs det som lättarbetat och självförklarande, och underlättar bland annat schemaläggning, lönehantering och medarbetarsamtal.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödAPI
Besök Kontek HRM Employee ↗Lönelys är ett komplett system byggt för att göra lönekartläggning och lönetransparens enkelt. Systemet guidar användaren steg för steg och genererar automatiskt dokumentation samt analyser av löneskillnader. Det riktar sig till organisationer av alla storlekar, från större koncerner till mindre verksamheter, och hjälper företag att uppfylla lagkrav inklusive det nya EU-direktivet om lönetransparens.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödAPI
Besök Lönelys ↗Jämförelse sida vid sida
| Egenskap |  Kontek HRM EmployeeMed Kontek HRM Employee får du ett flexibelt, molnbaserat HR-system för att förvalta och utveckla din personal. Det är en helt webbaserad lösning som underlättar personaladministrationen för alla i o… |  LönelysLönelys är ett system för lönekartläggning som är dedikerat till att endast utföra aktiviteter kopplade till lönekartläggning och inte det vardagliga löearbetet. Verktyget ä användarvänligt och kraft… |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Fast pris |
| Målgrupp (storlek) | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✓ | ✓ |
| Gratis test / freemium | ✗ | ✗ |
| Data lagras i EU | ✓ | ✓ |
| GDPR | ✓ | ✓ |
| Funktioner i detalj | ||
| Lönerevision | Tillval | ✓ |
| Semesterberäkning | Tillval | — |
| Tidrapportering | Tillval | — |
| Personalplanering | Tillval | — |
| Digital lönespecifikation | ✓ | — |
| Schemaläggning | Tillval | — |
| Steg-för-steg-vägledning | Tillval | ✓ |
| Instrumentpanel | Tillval | ✓ |
| Outsourcad lön | Tillval | — |
| Löneanalys | Tillval | ✓ |
| Reseräkningshantering | Tillval | — |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Systemen är jämförbara på pappret. Vilket som passar er bäst beror på era arbetsflöden och budget – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Fördelar & nackdelar
Kontek HRM Employee
Fördelar
- + Beskrivs av kund som lättarbetat och självförklarande
- + HR-systemet hänger ihop med lönesystemet i stället för att leva sitt eget liv
- + Webb- och molnbaserat med samlad personalinformation
- + Del av en bredare svit med tidrapportering, schema, resor och lön
Nackdelar
- − Implementering/uppsättning kan ta tid; större paket tar längre tid på grund av mer omfattande anpassningar
- − Övergång till molnbaserat arbetssätt innebar nya arbetssätt och att även chefer behövde utbildas (enligt kundberättelse)
Lönelys
Fördelar
- + Användarvänligt och självinstruerande system byggt med användaren i fokus
- + Automatisk dokumentation och rapportgenerering i PDF eller Word
- + Hjälper företag att följa lagen och nya EU-direktivet om lönetransparens
- + Passar både stora koncerner och mindre organisationer
Nackdelar
- − Inga uppgifter om integrationer med andra system
- − Inga uppgifter om säkerhet, certifieringar eller datalagring
- − Inga oberoende betyg eller recensioner tillgängliga
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan Kontek HRM Employee och Lönelys?
Båda är system inom Lönekartläggningsverktyg. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både Kontek HRM Employee och Lönelys svenskt språkstöd?
Ja, både Kontek HRM Employee och Lönelys erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, Kontek HRM Employee eller Lönelys?
Systemen är jämförbara på pappret. Vilket som passar er bäst beror på era arbetsflöden och budget – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Lönekartläggningsverktyg.