Medarbetarundersökning · jämförelse 2026
Questback vs Workly
Questback och Workly är två system inom Medarbetarundersökning som ofta ställs mot varandra. Nedan ser du skillnaderna i pris, funktioner och betyg, uppdaterat 2026.
Questback har det högre betyget (4.6 av 5).
Questback
4.6Questback är en nordisk plattform för feedback och Experience Management som hjälper organisationer att samla in och agera på insikter via undersökningar. Plattformen omfattar lösningar för medarbetarundersökningar (EmployeeQuest), kundundersökningar (CustomerQuest) och marknadsundersökningar (MarketQuest), samt professionella tjänster genom InsightLab. Företaget anger över 25 års erfarenhet av feedback och har kontor i flera nordiska och europeiska länder.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Workly
3.4Workly är en svensk allt-i-ett HR-plattform riktad mot små och medelstora företag, med medarbetarundersökningar som flaggskeppsfunktion. Plattformen samlar HR-funktioner som undersökningar, medarbetarsamtal och personalhandbok med automatik och påminnelser, och har inbyggt stöd för att uppfylla Arbetsmiljöverkets föreskrifter om organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA). Utöver systemet erbjuds även HR on Demand, ett abonnemang för tillgång till HR-strateger via en timbank. Workly lanserades 2023.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Per användareSvenskt stödGratis testAPI
Besök Workly ↗Jämförelse sida vid sida
| Egenskap | Questback Questback is a leading feedback and experience management platform designed to help organizations unlock invaluable insights from their customers and employees. We empower businesses by transforming … | Workly Workly är en heltäckande engagemangsplattform för att öka engagemang, glädje och produktivitet på arbetsplatsen Våra innovativa pulsmätningar och medarbetarundersökningar ger organisationen värdefull… |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Per användare |
| Målgrupp (storlek) | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort, Storföretag |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✓ | ✓ |
| Gratis test / freemium | ✓ | ✓ |
| Data lagras i EU | ✓ | ✓ |
| GDPR | ✓ | ✓ |
| Övrigt | ||
| Certifieringar | — | GDPR |
| Funktioner i detalj | ||
| API tillgängligt | ✓ | Tillval |
| SMS | ✓ | ✓ |
| Statistikverktyg | ✓ | ✓ |
| Automatiska rekommendationer | — | ✓ |
| Benchmarking | Tillval | ✓ |
| Automatiska påminnelser | ✓ | ✓ |
| Chattfunktion | ✓ | — |
| Segmentera data | ✓ | ✓ |
| Anpassningsbar design | ✓ | ✓ |
| Färdiga mallar | ✓ | ✓ |
| Krypterad information | ✓ | ✓ |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Questback har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Fördelar & nackdelar
Questback
Fördelar
- + Bred plattform som täcker medarbetar-, kund- och marknadsundersökningar
- + Över 25 års erfarenhet av feedback enligt leverantören
- + Fullständig GDPR-täckning enligt texten
- + Flerspråkigt gränssnitt och lokal nordisk support
- + Färdiga mallar (35 st) och etablerade modeller för hög svarsfrekvens
- + Export av rapporter till PowerPoint och Excel samt API
Workly
Fördelar
- + Allt-i-ett HR-plattform med samlad överblick i dashboard
- + Inbyggt komplett stöd för att uppfylla lagkraven om OSA
- + AI-genererade handlingsplaner och åtgärdsförslag
- + Omfattande språkstöd (nio språk ingår, fler kan läggas till)
- + Flexibel undersökningsmodell (klassiskt eller pulsat)
- + Provperiod på 90 dagar
Nackdelar
- − Inga konkreta priser publicerade
- − Relativt ny aktör (lanserades 2023)
- − Kundportalen för HR on Demand är ännu under utveckling
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan Questback och Workly?
Båda är system inom Medarbetarundersökning. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både Questback och Workly svenskt språkstöd?
Ja, både Questback och Workly erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, Questback eller Workly?
Questback har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Medarbetarundersökning.