Bokföringsprogram · jämförelse 2026
Hogia Lön vs Spiris
Funderar du på Hogia Lön eller Spiris? Båda är system inom Bokföringsprogram för svenska företag – här jämför vi dem sida vid sida 2026 på pris, funktioner och omdöme så att du kan välja rätt.
Spiris har det högre betyget (4.0 av 5).
Hogia Lön
3.4Hogia erbjuder molnbaserade och modulära HR- och lönesystem där personaldata, tid och lön samlas i ett sammanhållet flöde. Lösningarna är branschoberoende och är byggda för att fungera tillsammans med Hogias övriga system inom ekonomi och HR i en gemensam molnplattform.
- Från-pris
- —
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Spiris
4.0Spiris är ett molnbaserat bokföringsprogram för egenföretagare, frilansare och mikroföretag i Sverige. Du skapar fakturor, bokför kvitton och följer upp betalningar direkt i appen från mobil, surfplatta eller dator. Programmet, som är en del av Visma-koncernen, är gjort för att vara självgående utan onödig komplexitet.
- Från-pris
- 199 kr/anv./mån
Moln (SaaS)Fast prisSvenskt stödGratis testAPI
Jämförelse sida vid sida
| Egenskap | Spiris Spiris bokföringsprogram är gjort för dig som vill ha ordning på ekonomin utan att lägga halva dagarna på det. Perfekt om du driver enskild firma, handelsbolag eller aktiebolag och precis ska börja –… | |
|---|---|---|
| Driftmodell | Moln (SaaS) | Moln (SaaS) |
| Prismodell | Fast pris | Fast pris |
| Startpris | — | 199 kr/mån |
| Målgrupp (storlek) | Mellanstort, Startup, Litet/medelstort | Startup, Litet/medelstort, Mellanstort |
| Funktioner | ||
| Svenskt språkstöd | ✓ | ✓ |
| API | ✓ | ✓ |
| Mobilapp | ✗ | ✓ |
| Gratis test / freemium | ✓ | ✓ |
| Data lagras i EU | ✓ | ✓ |
| GDPR | ✓ | ✓ |
| Funktioner i detalj | ||
| Automatiska rapporter | ✓ | — |
| Mobil kvittohantering | ✓ | — |
| Automatisk bokföring | ✓ | — |
| Bankkoppling | ✓ | — |
| E-fakturering | ✓ | — |
| Momsdeklaration | ✓ | — |
| Årsredovisning | ✓ | — |
| Rådgivning | ✓ | — |
| Tidrapportering | ✓ | — |
✓ = ja · ✗ = nej · Tillval = finns som tillägg · — = nej/okänt. Funktioner i detalj kommer från leverantörsdata och kan vara ofullständiga.
Vilket ska du välja?
Spiris har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Fördelar & nackdelar
Hogia Lön
Fördelar
- + Molnbaserade och modulära lösningar
- + Samlar personaldata, tid och lön i ett sammanhållet flöde
- + Integrerar med Hogias övriga system inom ekonomi och HR i samma plattform
Spiris
Fördelar
- + Bokföring och fakturering samlat i samma app
- + Enkelt att lära sig med inbyggda hjälptexter och guidning för moms och bokslut
- + Gratis i sex månader för nystartade bolag
- + Molnbaserat med automatiska uppdateringar och åtkomst från flera enheter
- + Användarforum med 40 000 småföretagare och programsupport
Nackdelar
- − Riktar sig främst till mindre företag och kan vara begränsat för större verksamheter
- − Lönehantering, budget och integrationer finns först i dyrare abonnemang
- − Abonnemangen faktureras årsvis
Vanliga frågor
Vad är skillnaden mellan Hogia Lön och Spiris?
Båda är system inom Bokföringsprogram. Se den fullständiga funktionsjämförelsen i tabellen ovan.
Har både Hogia Lön och Spiris svenskt språkstöd?
Ja, både Hogia Lön och Spiris erbjuder svenskt språkstöd.
Vilket ska jag välja, Hogia Lön eller Spiris?
Spiris har en tydlig fördel om du vill ha det högre kundbetyget. I övrigt är systemen jämförbara – kör vår guide för en behovsanpassad rekommendation.
Osäker på vilket som passar er?
Svara på några frågor och få en personlig matchning inom Bokföringsprogram.